入职通知书和offer区别（入职通知书和offer有什么区别）

64百科网回答：入职通知书和offer都是公司向求职者发放的文件，但它们的内容和使用情境有所不同。

具体而言，offer是指公司向求职者发出的就职邀约，包括了职位、薪酬等详细信息，以及待遇、福利、政策等各项条款。它的主要目的是告诉求职者公司愿意为其提供职位机会，并具体说明工作条件和约定事项。求职者在接受offer后，即可与公司签订正式雇佣合同，成为公司员工。

而入职通知书则是在求职者已经按照offer的约定签署正式雇佣合同时，由公司发送给求职者的入职确认函。它通常包括待遇、上班时间、入职日期、公司制度等方面的详细信息，并说明求职者须具备哪些文件以及完成哪些手续才能顺利到岗。它的主要目的是为即将加入公司的新人提供明确的行动指南，使其迅速适应公司文化和工作环境，顺利入职工作。

总的来说，offer是为了引诱求职者到公司工作，在双方达成协议后签订正式雇佣合同，而入职通知书则是为了让员工了解公司更多的细节，使他们可以更好地适应公司环境，按时到席，完成准备工作。